أعلنت الهيئة العامة للقوى العاملة عن طريقة استعلام عن وجود بلاغ تغيب الكويت إلكترونيًا بدون التوجه إلى الفروع أو المكاتب المتخصصة في عموم أنحاء الدولة، وهذا جاء بعد استخدام خدمات رقمية وإلكترونية في الفترة الأخيرة، تساعد في التيسير على المتعاملين من المواطنين والمقيمين، وتحفظ حقوق الجميع سواء أكان الموظف أو صاحب العمل.
وقد ساعدت الهيئة من خلال هذه الخدمة العُمال في الاستعلام عن وجود بلاغ تغيب في الكويت وخصوصًا البلاغات الكيدية التي ليس لها أساس من الصحة وبالتالي البدء في الإجراءات وتقديم الأوراق الثبوتية التي تؤكد أن هذا البلاغ كيدي ويتم إسقاطه في حال التأكد من صحة المعلومات.
استعلام عن وجود بلاغ تغيب الكويت
أصبح هناك خدمات إلكترونية متعددة في الدولة خلال الوقت الحالي من بينها استعلام عن وجود بلاغ تغيب الكويت والتي يمكن الحصول عليها من خلال اتباع التالي:
- الولوج إلى رابط الهيئة العامة للقوى العاملة.
- ثم الدخول إلى الخدمات الإلكترونية من القائمة الرئيسية للموقع.
- النقر على تبويب أفراد.
- ثم الدخول إلى خيار الخدمات العمالية.
- اختيار تفاصيل الخدمة للتعرف على الشروط والأحكام.
- ثم النقر على الخدمة بعد ذلك.
- على العميل أن ينقر على استعلام عن وجود بلاغ تغيب الكويت ثم يكتب الرقم المدني وكافة المعلومات المطلوبة.
- النقر على خيار استعلام لتظهر له كافة التفاصيل وهل هناك بالفعل بلاغ مسجل عليه أم لا لاتخاذ القرار الصحيح والبدء في الإجراءات التالية.
كيفية حل مشكلة بلاغ التغيب
ساعدت الهيئة الوافدين بطرح حلول من شأنها أن تساعد في حل مشكلة بلاغات التغيب من بينها تقديم ما يُثبت كيدية البلاغ وأنه غير صحيح، وذلك من خلال التوجه إلى شؤون العاملين، ولكن لا بد من مراعاة الفترة الزمنية التي يُمكن من خلالها تقديم الاعتراض.
مدة تقديم اعتراض على بلاغ التغيب
حددت الهيئة الفترة المسموح فيها بتقديم طلب اعتراض على بلاغات التغيب وهي شهرين بحد أقصى، فينبغي أن يبدأ الوافد بجمع الأوراق الرسمية الثبوتية وتقديمها وإلا سيتم اتخاذ جميع الإجراءات القانونية إذا انتهت المدة دون تقديم اعتراض.
